北美80后:愛折騰的美女風投人

2012/10/30 06:56      羅綺梅

第一名身份考入清華美院,在耶魯、卡內(nèi)基-梅隆讀完碩士。在微軟,谷歌和火狐實習和兼職工作經(jīng)歷讓她受益匪淺,但全職第一份工作她卻打死不去大公司。一張“吃虧”的娃娃臉在男性為主的IT領域搞風投,跌跌撞撞跟創(chuàng)業(yè)者一同成長。她對同齡80后建議,人脈重于學識,保持真實,堅持折騰。

第一名身份考入清華美院,在耶魯、卡內(nèi)基-梅隆讀完碩士。在微軟,谷歌和火狐實習和兼職工作經(jīng)歷讓她受益匪淺,全職第一份工作卻首先剔除大公司。一張“吃虧”的娃娃臉在男性為主的IT領域搞風投,跌跌撞撞跟創(chuàng)業(yè)者一同成長。

第一名身份考入清華美院,在耶魯、卡內(nèi)基-梅隆讀完碩士。在微軟,谷歌和火狐實習和兼職工作經(jīng)歷讓她受益匪淺,全職第一份工作卻首先剔除大公司。一張“吃虧”的娃娃臉在男性為主的IT領域搞風投,跌跌撞撞跟創(chuàng)業(yè)者一同成長。

北京 北京

北京、紐黑文、西雅圖、圣荷西、匹茲堡,這些城市對于85后的周為來說都不陌生,但在北京的大學四年意義非凡。

“那兒是我的家”,這是她對北京的定義。2001年,她以總分第一名的身份考入清華美術學院,專修多媒體動畫專業(yè)。比同班同學年齡小,加上成績優(yōu)異,周為用“幼稚跋扈”這個詞來形容當時的自己。

“剛上大學的時候,什么都不懂,比同齡人單純很多,等到我畢業(yè)的時候,才覺比同齡人知道更多。”這種質(zhì)與量上的極速成長前所未有,讓北京在周為心里扎了根。

清華讓周為“接受身邊的人都跟自己一樣聰明”,逐漸她將自己調(diào)整成“普通人”。成為普通人不是因為受挫,而是在清華期間,她接觸到了更優(yōu)秀的人。

周為在大三那年申請通過面試進入位于中關村(5.88,0.15,2.62%)(5.83,0.09,1.57%)西格瑪大廈的微軟亞洲研究院網(wǎng)絡圖形組實習。她至今仍感嘆,“那是我這輩子工作過的最魔幻現(xiàn)實主義的地方”。

當時她身旁坐著的“牛人”包括“深藍之父”許峰雄——擊敗國際象棋世界冠軍卡斯帕羅夫的超級電腦“深藍”(Deep Blue)的設計者;“Open GL之父”Kurt Akeley,發(fā)明Open GL繪圖規(guī)格,并因在此領域的貢獻獲得美國國家工程院院士。在這個離清華只有兩站路的地方,周為呆了一年,經(jīng)常熬夜加班,但她覺得很有意思。在那兒,她也交了人生中最好的一群朋友。

寂寞的耶魯

2005年,手握清華美院校長、中央美院院長和微軟亞洲研究院老板的推薦信,周為拿了全獎(Sanyu Scholarship)來到常青藤盟校之一的耶魯攻讀平面設計。從清華到耶魯,周為周遭最明顯的變化有兩個:從一個國際大都市到了一個鳥不拉屎的村兒;從一個男孩占多數(shù)的環(huán)境扎進了一個美女如云的堆兒。

在耶魯?shù)膸啄?,周為幾乎每周都從紐黑文跑到紐約來玩。“耐不住寂寞,當時快瘋了!(耶魯)那種條件對我的身心都是極大的傷害。”耶魯,周為呆不住。

進了耶魯,周為體會了什么是“背井離鄉(xiāng)”,別了耶魯,她卻因為冷門專業(yè)無法立刻找到工作,明白了什么是“畢業(yè)等于失業(yè)”。不過周為天生不是一個慌張的人,況且當時身邊的人也都找不到工作,覺得自己也沒差到哪兒去。

和比爾-蓋茨抱怨微軟

從學生簽證(F-1)身份轉為工作簽證(H1B)身份,在美國留過學的學生都清楚這事兒的難度系數(shù),碩士學位是必須的,但是光有學位沒用,你必須在專業(yè)領域有所成就。她深知自己最熱忱喜愛的不是藝術,而是用戶體驗,創(chuàng)業(yè)和產(chǎn)品開發(fā),還在就讀耶魯?shù)臅r候,一個來自西雅圖微軟總部Windows Shell組的工作機會讓她興致盎然,這是一個未來概念性的項目,用真實引擎渲染制作window系統(tǒng)全3D的UI界面。利用一年OPT(美國移民局授予F-1 學生簽證身份人士的校外工作許可)時間,成為了一名簽約用戶體驗設計師,做3D桌面UI。她高興地說,在那里她有幸跟比爾-蓋有了一次近距離接觸。

當時正值Vista要上線發(fā)布,比爾-蓋茨隨機抽取200名員工到他的豪宅做客,周為榮幸被邀。在蓋茨家中東瞧西看的時候,正好碰到蓋茨迎面走來。周為硬著頭皮跟蓋茨聊了起來。蓋茨問了她名字、籍貫、在哪個組工作、未來有何打算,周為也禮貌作答,就像長輩跟晚輩間最基本的寒暄。但當蓋茨問周為是否喜歡微軟時,周為老老實實地說,“我痛恨微軟,每天工作望著窗外,似乎看見自己的墳墓,經(jīng)常獨自哭泣,外加西雅圖終年灰暗不見天日,自殺的心都有了。”

周為心底不愿意為別人打工的種子估計那時已經(jīng)埋好了。沒想到比爾-蓋茨卻為她不叫思索的誠實心情大好,就這樣她成了當天晚上唯一有幸跟比爾蓋茨單獨合照的人。

與微軟合同工到期前,周為決計從計算機圖形行業(yè)轉行,學習用戶體驗和商業(yè)管理,這個領域內(nèi)卡內(nèi)基-梅隆大學以計算機交互聞名于世,聊到卡內(nèi)基-梅隆,周為不自覺地興奮起來:“那是一個極好的學校!”她把耶魯跟卡內(nèi)基-梅隆比作中國和美國。前者托著沉重的思想包袱,后者則沒有,又輕又快。周為的卡內(nèi)基-梅隆印象:一個極度務實、推崇創(chuàng)業(yè)的學校。在卡內(nèi)基-梅隆讀書的時候,為了生計,她一半時間上課,一半時間在工作。

“追求金錢極其正確”

“本姑娘擅長工作。記得當時在美國找工作的時候,被考官質(zhì)疑是否可以勝任咨詢業(yè)的快節(jié)奏。答曰,大學雙學位,每個學期8門課,每周去三次夜店,然后三年畢業(yè)了,然后頓了頓,說,大學四年還有個花心男朋友。考官抬起頭,憐憫和嘉許地看了我一眼,堅定地蓋章通過。”

這是周為的一則新浪微博。和北美留學的孩子們一樣,周為有很多自己獨立的想法。在選擇美國的第一份全職工作時,她首先剔除掉了所謂的行業(yè)巨頭。因為她在美國微軟,谷歌和火狐的體驗然讓她覺得學東西的速度太慢。她認為,“這就是在浪費我的時間和精力。”

而選擇單位的第二個標準則是薪水高低。最后周為選擇了RoundArch (后被安吉斯收購的美國頂尖數(shù)字營銷公司),成為了他們的紐約地區(qū)美術/用戶體驗總監(jiān),負責設計開發(fā)金融與產(chǎn)品,客戶主要是Morgan Stanley, Bank of America, Bloomberg等銀行金融產(chǎn)品。年薪12到16萬的薪水,讓她難以拒絕。

“人要有賺錢的能力,不要去恨這個東西。” 在周為看來,追求金錢是一件極其正確的事情,而她列出的首要原因簡單而又直接:它可以幫你更好的照顧家人和朋友。但是為別人干活讓周為非常不舒服。移民事務處理完畢的當天,周為做的第一件事就是辭職。“我?guī)退麄兺瓿傻母鶫ealthways公司的一個項目價值一個億” 她笑道,“他們給我的錢還是要比我賺得錢少很多的。” 就這樣,周為2年左右的打工生涯正式結束。

人脈帶來機遇

身在紐約,周為拓展人際關系的“特長”得以施展。她斬釘截鐵地說,“技術只能讓你走那么遠,到后來大家很厲害,這個世界的規(guī)則跟你的技術沒什么關系,跟你認識的人息息相關,因為人帶來機遇。”

每個人生命中總有一兩個貴人相助,對人文藝術的喜愛讓周為認識了紐約某知名中國畫廊的老板大衛(wèi)。大衛(wèi)是個喜愛廣交朋友的慷慨商人,通過他的熱情介紹機會周為接觸到了一些所謂美國上層商業(yè)文化圈子的人,他們在各自的領域非常有名聲和成就。周為用了“基本是白人男性” 來形容這個圈子的“特征”。最開始,周為出入在這群人的場合感到有些恐慌,也害怕跟別人用英文交談,慢慢也就習慣了。這樣的人脈拓展對她來說像是開了一扇又一扇的未知的門,開了眼界而又獲益良多。也是通過大衛(wèi)的引薦,周為結識了現(xiàn)在一起做風投的合伙人:兩個20多歲出頭、父親都是億萬富翁的猶太年輕人。起初,周為與他們接觸是希望他們能夠投資她手上正在進行的一個互聯(lián)網(wǎng)項目,最后項目因為各種原因擱淺,但周為性格中志在必得,主動積極的一面贏得了他們的賞識和信任。

“既然你喜歡創(chuàng)業(yè),不如跟我們一起創(chuàng)業(yè)吧”,這是對方對周為的邀約,于是一個基金資產(chǎn)過億的孵化器誕生,Conceptual Venture Capital/Incubator(Conceptual風險投資/孵化器)。

周為的公司專注投資早期科技類公司(IT Start-ups),基金對創(chuàng)業(yè)團隊股份占有比例最低為11%。目前為止,基金手里有三個項目。被她管得最緊的垃圾郵件處理工具Unroll.me已經(jīng)上線,并已接到其他VC和公司的信件。雖然不方便透露具體數(shù)據(jù),但是她表示,三個項目都已經(jīng)開始盈利。

基金的的風格是短線快速的。投資策略也符合周為的個性:雷厲風行、積極主動:基金要求所投產(chǎn)品快速孵化、快速迭代。這意味著創(chuàng)始人在某項目上投入精力和資金的前三到四個月就要做出前景判斷。看好則繼續(xù)。

在講到同齡人代表韓寒時,周為把自己歸到了“我們”:“我喜歡韓寒,因為他代表了我們80后這種能折騰的風范。”

在講到同齡人代表韓寒時,周為把自己歸到了“我們”:“我喜歡韓寒,因為他代表了我們80后這種能折騰的風范。”

“做風投,我還是太急。” 周為坦承。她在談到跟創(chuàng)業(yè)團隊共患難、共打拼時臉上從來都是帶著不知疲倦的笑,最后總是會說,“我們還需要幫助他們成長,要共同成長。”對于風險和失敗,周為穩(wěn)重且不假思索回答,“風險投資失敗很正常。”

能折騰的“80后”

周為說現(xiàn)在的“80后”特別能折騰時,一副看破紅塵的老練模樣。仔細想想,她就是一個折騰的典范,上學的時候不肯和別人一樣好好坐在學校里讀書,在耶魯和卡耐基梅隆讀書時,有了微軟,谷歌和火狐不可錯失的工作機會,將機會優(yōu)先,半工半讀。正式工作了,又不安于高薪、好發(fā)展的設計總監(jiān)生涯,轉而只身扎入風險投資。“坐擁”巨額基金任她慢慢挑選投資對象,嘗試失敗成功,卻對自己仍不滿足。她已經(jīng)開始北京紐約兩頭飛,策劃自己的公司和項目。

終于,在講到同齡人代表韓寒時,周為把自己歸到了“我們”:“我喜歡韓寒,因為他代表了我們80后這種能折騰的風范。”

在她看來,身為獨身子女的“80后”沒有退路。來自贍養(yǎng)父母的壓力和為生存尋找出路的現(xiàn)實給了“我們”一種有時甚至“孤注一擲”的膽量和野心。不管從大連到北京,從耶魯?shù)娇▋?nèi)基-梅隆,從紐約再到北京,周為都在折騰中保持真實。“投資的商業(yè)項目是可以改來改去的,人不能改,人品很重要,活得真實很重要。”

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