VC注意：勿讓年齡種族性別等隱性偏見淹沒理性

風(fēng)險(xiǎn)投資者們，請(qǐng)不要讓隱性偏見淹沒理性

硅谷優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)加速器正變得愈加有選擇性。然而，正如Y Combinator創(chuàng)始人保羅·格雷厄姆所說，雖然這種改變會(huì)縮減投資損失機(jī)率，但從另一方面來看，這種規(guī)模上的縮小將會(huì)為申請(qǐng)人帶來麻煩。格雷厄姆表示，那些因?yàn)橥话l(fā)性因素而獲得面談機(jī)會(huì)的創(chuàng)業(yè)者要比那些一開始就獲得機(jī)遇的創(chuàng)業(yè)者更容易失敗。

年齡、種族和性別歧視

格雷厄姆的發(fā)現(xiàn)只是其中一個(gè)例子，事實(shí)上，創(chuàng)業(yè)者在與孵化機(jī)構(gòu)談判過程中會(huì)面對(duì)很多突發(fā)性因素，而這些因素最終都會(huì)影響到投資者的決策。心理學(xué)和行為經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究發(fā)現(xiàn)，很多隱性偏見對(duì)于決策過程影響甚大。雖然維基百科對(duì)此詞條頗有爭議，但考慮到?jīng)Q策和判斷過程中會(huì)受到外界信息的影響，因此很多學(xué)者將這種行為定義為“認(rèn)知偏差”。另外，決策過程也可能會(huì)因?yàn)樾拍畋滑F(xiàn)實(shí)扭曲而逐漸偏倚。

一項(xiàng)由美國研究制藥工業(yè)協(xié)會(huì)PhRMA贊助的調(diào)查顯示，如果學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)的技術(shù)轉(zhuǎn)移人員在審查時(shí)發(fā)現(xiàn)某項(xiàng)發(fā)明的創(chuàng)造者是女性，那么他們將給予更少機(jī)會(huì)以使這些創(chuàng)意商業(yè)化。事實(shí)上，很多硅谷的中年白人從業(yè)者相信他們需要按時(shí)刮掉胡須，并穿戴更加整潔才有可能與年輕人更好地進(jìn)行競爭。這種趨勢在創(chuàng)業(yè)公司尤其盛行，因?yàn)楹芏嗳苏J(rèn)為年輕是角逐高層職位的主要因素。

如果Y Combinator能夠更細(xì)致地審查創(chuàng)業(yè)者以及他們的項(xiàng)目，那么毫無疑問，創(chuàng)業(yè)公司將得到更好的機(jī)會(huì)。然而，盡管投資機(jī)構(gòu)和科技企業(yè)對(duì)于歧視行為強(qiáng)烈否認(rèn)，但他們對(duì)那些遞交申請(qǐng)的創(chuàng)業(yè)者和職位候選人仍持有無意識(shí)的性別、年齡和種族偏見。

女性表現(xiàn)不佳?

在那些擁有VC背景的財(cái)富500強(qiáng)公司中，只有不到7%的高層管理者是女性;而在Y Combinator的孵化項(xiàng)目中，只有4%的創(chuàng)始人是女性。

Y Combinator合伙人杰西卡·利文斯頓承認(rèn)，過去的女性創(chuàng)業(yè)者飽受投資者的歧視，而現(xiàn)在這種情況在一定程度上仍然存在。利文斯頓稱，不得不承認(rèn)，但很多成功的創(chuàng)業(yè)公司確實(shí)都是由男性一手建立的。格雷格姆在一封寫給SFGATE的電子郵件中這樣寫道：

如果人們了解到公司的創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)是女性，或者來自其他種族或年齡段，那么很多本來正在運(yùn)行的程序都將戛然而止。

切勿讓突發(fā)性因素影響決策

Level Playing Field Institude(LPFI)是一家致力于消除科技行業(yè)種族歧視的非盈利組織，創(chuàng)始人弗雷德·凱博爾·克雷爾日前在接受采訪時(shí)表示，LPFI希望加速提升少數(shù)群體在科技行業(yè)的地位。

“決策過程中，我們總會(huì)不自覺地考慮到一些無關(guān)緊要的因素，例如糾結(jié)于對(duì)創(chuàng)業(yè)者概念的定義，對(duì)候選者是否適合相應(yīng)職位而猶豫不決。”Klein解釋說，“接下來的一段時(shí)間，你將會(huì)不斷糾結(jié)于這些問題。最終，這些根本毫無關(guān)聯(lián)的因素對(duì)你的決定造成影響，并導(dǎo)致你失去了一些非常得力的干將。”

當(dāng)然，對(duì)于一個(gè)理性的市場來講，很多過去秉持偏見因此失去收益機(jī)會(huì)的投資者現(xiàn)在會(huì)更加理智?？死谞柋硎荆芏嗍聦?shí)都在表明，一些上市公司的女性董事要比男性董事更加干練和決斷。

因此，那些正在尋求最好投資目標(biāo)的風(fēng)險(xiǎn)投資者們需要注意，很多自己平常不太注意的因素可能會(huì)對(duì)決策產(chǎn)生影響，而投資者應(yīng)注意并盡量避免這些干擾因素。有時(shí)候，當(dāng)你大刀闊斧劃掉那些因種族或性別不同而遞交融資申請(qǐng)的創(chuàng)業(yè)者時(shí)，你同時(shí)也可能失去了一個(gè)打造下一個(gè)蘋果公司或者女性喬布斯的機(jī)會(huì)。