米米樂拖欠29名員工工資被告 董事長一年7次質(zhì)押股份

挖貝網(wǎng)訊 1月27日消息，米米樂（833048）拖欠工資，29名員工向成都市勞動人事爭議仲裁委員會提出仲裁。另外，由于公司資金鏈緊張，董事長劉文太一年7次質(zhì)押自己所持股票。

近日，米米樂稱收到成都市勞動人事爭議仲裁委員會發(fā)來的仲裁申請書，仲裁書是由公司 29 位員工 2017 年 1 月 16 日提交的。

仲裁書中，員工請求包括解除合同、發(fā)放延期未支付的工資、支付經(jīng)濟補償金等，涉及總金額為人民幣 164 萬余元。

對此，米米樂稱正在公司積極引進投資，對現(xiàn)有業(yè)務進行調(diào)整，截止1月24日 ，在職員工已經(jīng)發(fā)放了工資，參與仲裁的部分員工也發(fā)放了工資；同時參與仲裁的部分員工與公司已經(jīng)達成和解協(xié)議。

米米樂資金鏈緊張，導致公司董事長兼總經(jīng)理劉文太一年內(nèi)7次質(zhì)押所持股份。資料顯示，劉文太所持股份總數(shù)為39,268,456股，占比為84.46%。目前已經(jīng)質(zhì)38,500,000股，占比為82.81%。

米米樂是一家電子商務公司，2016年 度上半年收入為 3.06億元,同比下降67.67%。米米樂稱，今年上半年由于公司主要經(jīng)營的品牌聯(lián)想和蘋果業(yè)績下滑，同 時公司基于提升毛利率的需要 ∶而縮減了部分虧損的產(chǎn)品線,導 致公司業(yè)績出現(xiàn)了下滑。

另外，米米樂2016年8月份被四川證監(jiān)局處罰，今年可能會從創(chuàng)新層調(diào)整至基礎層。