莊啟傳:堅(jiān)持主業(yè)+投資策略

2011-03-31 11:08:07      挖貝網(wǎng)

  納愛(ài)斯組織架構(gòu)和干部的老齡化已經(jīng)成為其前進(jìn)中致命的隱患,這是迫在眉睫要解決的問(wèn)題。

  莊啟傳:

  你好!

  莊啟傳—寫(xiě)下這個(gè)名字的時(shí)候,你是否感到一種熟悉的陌生感:這是你嗎?當(dāng)別人千萬(wàn)次地喊出你時(shí),當(dāng)自己千萬(wàn)次地向別人介紹他時(shí),你都沒(méi)有感到什么別扭。為什么?當(dāng)你在2011年的第一天,鄭重其事地寫(xiě)下他時(shí),卻忽然感到這個(gè)名字對(duì)你是那樣的陌生?

  給自己寫(xiě)信,在你看來(lái),這是一種超級(jí)自戀。與那些熱衷于寫(xiě)著自己的傳奇人生的眾多成功者不同,你既沒(méi)有什么光榮的經(jīng)歷可“啟”,也沒(méi)有什么傳奇的事跡可“傳”。所以,這封信,雖然“收件人”是莊啟傳,但你實(shí)際上是寫(xiě)給他的納愛(ài)斯的。因?yàn)橹挥屑{愛(ài)斯才能代表真正的莊啟傳,當(dāng)然也因?yàn)榍f啟傳是納愛(ài)斯的守望者。

  是的,不要說(shuō)莊啟傳,你作為個(gè)人沒(méi)什么可說(shuō),要說(shuō)就說(shuō)納愛(ài)斯吧。記得2006年—那是“十一五”的開(kāi)局之年,納愛(ài)斯歷經(jīng)三年臥薪嘗膽,頑強(qiáng)地從跨國(guó)公司血雨腥風(fēng)的“射雕行動(dòng)”中站了起來(lái),站在新的平臺(tái)上。那時(shí),你說(shuō)過(guò):納愛(ài)斯三年磨劍,該是到劍出鞘的時(shí)候了;你說(shuō)過(guò):傲視崎嶇,則步步皆坦途!在隨后的5年中,納愛(ài)斯百折不撓,苦練內(nèi)功,以年均增長(zhǎng)15%的穩(wěn)健速度,終于在2009年銷(xiāo)售額突破了百億元大關(guān)?;仡櫼幌抡麄€(gè)“十一五”,企業(yè)銷(xiāo)售收入年平均增長(zhǎng)率為13.29%,利稅增長(zhǎng)率為13.5%。由此可見(jiàn),納愛(ài)斯是一個(gè)健康、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)。

  當(dāng)然,在“十一五”期間,納愛(ài)斯也經(jīng)歷了中國(guó)經(jīng)濟(jì)的起落與悲喜,經(jīng)歷了金融危機(jī)的海嘯和通貨膨脹的風(fēng)雨。因著這些,納愛(ài)斯也不再抱守殘缺,既不饑不擇食,也不因噎廢食,而在2007年再次進(jìn)入證券和房地產(chǎn)業(yè)進(jìn)行投資,逐步形成了“主業(yè)+投資”的發(fā)展思路。如果把這種模式比喻成一架飛機(jī),主業(yè)是機(jī)身,金融和房地產(chǎn)投資就相當(dāng)于兩翼。你深知,這種模式適應(yīng)中國(guó)經(jīng)濟(jì)目前發(fā)展階段性的特點(diǎn):既有實(shí)業(yè)支撐,又有兩翼的展開(kāi),既能提高速度,又能做到相對(duì)平衡,納愛(ài)斯的發(fā)展自然會(huì)相得益彰。而企業(yè)發(fā)展模式的轉(zhuǎn)型升級(jí),最終是為了做大品牌,做強(qiáng)企業(yè)。

  2010年,你與杭州濱江高新開(kāi)發(fā)區(qū)達(dá)成協(xié)議,建立國(guó)家級(jí)研發(fā)中心,并以此為平臺(tái)向全球招聘專(zhuān)家、技術(shù)人員,組建世界一流的研發(fā)團(tuán)隊(duì)。你一定會(huì)讓它成為納愛(ài)斯進(jìn)一步發(fā)展的歷史節(jié)點(diǎn),成為納愛(ài)斯今后走向更高層次的起點(diǎn)。

  2010年,還有一件事情值得你驕傲,那就是哥倫比亞外交部長(zhǎng)海梅·貝穆德斯率團(tuán)私訪納愛(ài)斯。在這次私訪中,哥倫比亞外長(zhǎng)對(duì)納愛(ài)斯贊不絕口,并希望與納愛(ài)斯結(jié)成戰(zhàn)略合作關(guān)系,共同開(kāi)拓和發(fā)展哥倫比亞以及南美市場(chǎng)。他盛情相邀你去哥倫比亞及南美國(guó)家訪問(wèn)……當(dāng)然,你在乎的不是個(gè)人的榮耀,而是你因此而明確地意識(shí)到,這雖是以個(gè)人名義的私訪,但對(duì)今后納愛(ài)斯走向國(guó)際發(fā)展時(shí),一定會(huì)產(chǎn)生積極和深遠(yuǎn)的影響……

  在未來(lái)五年,納愛(ài)斯繼續(xù)以低碳經(jīng)濟(jì)為主線,按社會(huì)未來(lái)需求定位,走“主業(yè)+投資”的發(fā)展道路,爭(zhēng)取到2015年末銷(xiāo)售收入超200億元,利潤(rùn)達(dá)30億元。

  當(dāng)然,這只是一個(gè)概括性的說(shuō)法。具體來(lái)說(shuō),納愛(ài)斯將繼續(xù)使產(chǎn)品結(jié)構(gòu)從洗滌用品類(lèi)向個(gè)人護(hù)理用品類(lèi)轉(zhuǎn)型,提升產(chǎn)品附加值;深耕細(xì)分市場(chǎng),推出更多更細(xì)的產(chǎn)品,如將牙膏分成男用牙膏和女用牙膏,滿足不同需求,在口腔保健行業(yè)獲得更大的發(fā)展;在洗滌方面,將致力于更加環(huán)保節(jié)能,更加有競(jìng)爭(zhēng)力的濃縮洗衣粉,在行業(yè)中首家推出天然皂粉的濃縮……

  此外,納愛(ài)斯組織架構(gòu)和干部的老齡化已經(jīng)成為納愛(ài)斯前進(jìn)中致命的隱患,這是迫在眉睫要解決的問(wèn)題。因此,我們提出要在兩年內(nèi)徹底實(shí)現(xiàn)干部年輕化,第一輪的調(diào)整已經(jīng)塵埃落定。我們會(huì)通過(guò)兩至三輪的調(diào)整,造就納愛(ài)斯新的組織框架,形成新的管理競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,歷練新的領(lǐng)導(dǎo)干部,以年輕的姿態(tài),站在更高平臺(tái)上,去迎接新的歷史機(jī)遇。

  我就寫(xiě)這樣一封信,寫(xiě)給未來(lái)的自己,也寫(xiě)給未來(lái)的納愛(ài)斯。

  納愛(ài)斯集團(tuán)董事長(zhǎng) 莊啟傳

  2011年3月10日

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