加入創(chuàng)業(yè)公司之前你必須了解的5件事

Y-Combinator是美國(guó)著名風(fēng)投家、程序員Paul Graham創(chuàng)建的知名風(fēng)投公司。日前，一家Y-Combinator資助成立的人力資源公司HireArt的調(diào)查表明，創(chuàng)業(yè)公司的員工常常會(huì)因?yàn)椴荒芎芎玫倪m應(yīng)公司而辭職或遭解雇。為什么會(huì)這樣？部分原因是在一家創(chuàng)業(yè)公司工作可能要比服務(wù)于一家大企業(yè)艱苦一些。

許多人都對(duì)創(chuàng)業(yè)公司有憧憬，想著隨著公司的壯大自己會(huì)名利雙收，甚至覺(jué)得若干年后自己會(huì)得到一個(gè)騰訊、Google那種大公司創(chuàng)始員工的身份也說(shuō)不定。但夢(mèng)想歸夢(mèng)想，現(xiàn)實(shí)歸現(xiàn)實(shí)，以下是5件你去一家創(chuàng)業(yè)公司工作之前應(yīng)該有所覺(jué)悟的事：

1，在創(chuàng)業(yè)公司工作意味著你在工作上有較大的自主權(quán)而且是在做一些自己真正相信它會(huì)成功的事情，但這也意味著只要公司需要你就什么都得做。

要意識(shí)到在創(chuàng)業(yè)公司工作也會(huì)涉及到很多無(wú)聊乏味的苦差事，做這些事的技術(shù)含量和成就感可能要遠(yuǎn)低于你在一家大公司做的事情。有時(shí)候這意味著非常神經(jīng)質(zhì)的為你們的產(chǎn)品做無(wú)休止的修正和改進(jìn)、接聽(tīng)和撥打各種電話(huà)、收發(fā)快遞以及其他一些或許你會(huì)覺(jué)得無(wú)法全部體現(xiàn)自身價(jià)值的工作。

2，誰(shuí)都希望自己的公司最后會(huì)成為下一個(gè)Google、騰訊。但你要明白這其中的風(fēng)險(xiǎn)以及成功的創(chuàng)業(yè)公司是有多么的少。

最近哈佛大學(xué)的研究發(fā)現(xiàn)75%的創(chuàng)業(yè)公司最終都?xì)w結(jié)于失敗。你覺(jué)得你們公司將會(huì)屬于剩下的25%呢，還是這75%呢？就算一家創(chuàng)業(yè)公司里的每個(gè)員工都竭盡所能的工作，就算這家公司所打造的產(chǎn)品真的能改變世界上每一個(gè)人的生活，但事實(shí)是有時(shí)候這些東西與成功沒(méi)多大的關(guān)系，很多創(chuàng)業(yè)公司都堅(jiān)持不到一年。

3，雖然許多創(chuàng)業(yè)公司會(huì)公平對(duì)待每一個(gè)員工并提供好吃的點(diǎn)心和有趣的特權(quán)，但對(duì)薪水和福利別期望太高。

創(chuàng)業(yè)公司往往存在著資金緊張的問(wèn)題。這意味著許多創(chuàng)業(yè)公司提供的薪資與福利和那些已經(jīng)比較成熟的公司是不能比的。舉個(gè)例子，在美國(guó)一個(gè)市場(chǎng)高管求職時(shí)的待遇要求一般是15000美元左右每月，對(duì)于大公司來(lái)說(shuō)這完全是一個(gè)合理的要求，但如果是在創(chuàng)業(yè)公司，每月能拿到11000美元就已經(jīng)非常不錯(cuò)了。

4，在小的創(chuàng)業(yè)公司里你會(huì)有很多見(jiàn)到主管的機(jī)會(huì)，但從他那里得到的指導(dǎo)要少于你所需要的。

創(chuàng)業(yè)公司的工作氛圍讓很多人都難以忍受——在一個(gè)小團(tuán)隊(duì)里工作以期達(dá)成一個(gè)遠(yuǎn)大的目標(biāo)，這要求你必須動(dòng)力十足，感覺(jué)仿佛回到了大學(xué)時(shí)代。而且你的主管一般都會(huì)很忙，不會(huì)給你太多那種你在別的地方會(huì)得到的正式指導(dǎo)。而且別忘了在某些特定的領(lǐng)域，你主管的經(jīng)驗(yàn)可能還不如你豐富。舉個(gè)例子來(lái)說(shuō)，如果你是你們團(tuán)隊(duì)中唯一一個(gè)被聘來(lái)負(fù)責(zé)市場(chǎng)的人，相比于在那些有著多年市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)及眾多市場(chǎng)人才的公司，比如寶潔，你獲得的指導(dǎo)會(huì)少很多很多，你只能自己領(lǐng)悟闖蕩市場(chǎng)的技巧。

5，最后或許也是最重要的一條，雖然創(chuàng)業(yè)公司有很多的樂(lè)趣，但壓力可能也會(huì)比其他公司大很多。

達(dá)成結(jié)果、完成指標(biāo)、保持進(jìn)步、提高知名度。。。在創(chuàng)業(yè)公司工作類(lèi)似于這樣的壓力將會(huì)紛至沓來(lái)。我們已經(jīng)看到了很多人退出了創(chuàng)業(yè)公司因?yàn)樗麄儼l(fā)現(xiàn)無(wú)法承受這些精神上的壓力。你的工作能夠決定這家公司的命運(yùn)，這種感覺(jué)確實(shí)不錯(cuò)，但套用《蜘蛛俠》里的經(jīng)典臺(tái)詞：“能力越大，責(zé)任越大。”

總的來(lái)說(shuō)，我們依然認(rèn)同在創(chuàng)業(yè)公司工作是激動(dòng)人心的，這能改變你的生活、你看世界的方式以及你對(duì)這個(gè)世界的態(tài)度。你將會(huì)在一夜之間變成一個(gè)行動(dòng)家、多面手，一段時(shí)間以后，所有那些讓別人壓力山大的事情在你這里不過(guò)是小輕松。在創(chuàng)業(yè)公司，你可以更好的認(rèn)識(shí)你自己，對(duì)商務(wù)的運(yùn)作也會(huì)有更深刻的理解。當(dāng)然，結(jié)伴而來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)、艱苦和挫折永遠(yuǎn)不該被忽視。

via venturebeat