因6000元工資被員工狀告，且被納入失信人的也只有永暢興了

近日，永暢興被主辦券商提示風險，原因竟是公司拖欠員工公司，被該員工告上法庭，又公司竟然全部未履行已生效的法律文書，被納入失信人，關(guān)鍵拖欠的工資及加班費一起也就六千多塊錢，實在有點兒意外。

廣東永暢興精密制造股份有限公司（證券簡稱：永暢興，證券代碼：833271）一家行業(yè)經(jīng)驗豐富，具有一定規(guī)模，集制模、塑膠成型射出、噴油、絲印為一體的專業(yè)一條龍服務(wù)的加工企業(yè)。公司主要從事于塑膠制品和模具產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售，其產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于通訊設(shè)備、電子設(shè)備、汽車、智能家居、化妝品等領(lǐng)域。

永暢興成立于2002年7月10日，注冊資本是3000萬元人民幣。其股東是兩位自然人股東，分別是魏文山和章兆貴，其中，魏文山就是永暢興的法定代表人，同時也是永暢興的實際控制人。

因六千多塊錢被納入失信人名單

2018年6月29日，永暢興被國融證券股份有限公司（以下簡稱：主辦券商）督導(dǎo)后，在全國中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)指定信息披露平臺披露了《廣東永暢興精密制造股份有限公司關(guān)于公司被納入失信被執(zhí)行人名單的公告》。

公告顯示，永暢興被納入失信被執(zhí)行人名單，這當中的原因竟讓人哭笑不得。主要是因為，永暢興的一名離職員工狀告公司，索要拖欠的工資、加班費等其他訴求。

最終，經(jīng)廣東省東莞市第二人民法院查證，給予的判決是，原告馮聚勇與被告永暢興的勞動關(guān)系已解除，限被告永暢興于判決發(fā)生法律效力之日起三日內(nèi)支付原告馮聚勇2014年7月及8月工資5607元，此外，永暢興還需要支付馮聚勇加班費881.01元，并且返還之前對馮聚勇的罰款42元。不過，總體算下來也就6530.01元。

但是，不知為何，永暢興的執(zhí)行情況確是，有履行能力而拒不履行生效法律文書確定的義務(wù)，最后永暢興也因此事被納入失信被執(zhí)行人名單，有種得不償失的感覺。相關(guān)內(nèi)容可根據(jù)中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（http://shixin.court.gov.cn/）公示信息查詢。

永暢興去年的年報顯示出現(xiàn)虧損

就在2018年6月29日，永暢興發(fā)布了其2017年度的業(yè)績報告。報告中顯示，永暢興在2017年的營業(yè)收入是70,727,928.95元，2016年的營業(yè)收入是58,855,721.77，同比增長了20.17%。永暢興在2017年度的凈利潤是-28,346.28元，2016年度同期的凈利潤是2,524,113.03元，同期相比，永暢興是由盈利轉(zhuǎn)虧損的狀態(tài)。雖說從永暢興2017年財務(wù)報告來看，公司確實出現(xiàn)虧損，資金或許出現(xiàn)緊張，但是作為一家新三板上市的公司，拖欠員工工資實在是不應(yīng)該。

值得一提的是，永暢興在2017年年度報告的失信情況中也的確有披露這一情況。

并且，永暢興也在其2017年報中也給出了解決進展及后續(xù)處理計劃，并表示因未履行生效法律文書確定的義務(wù)，公司被納入失信被執(zhí)行人名單。公司正就此案件執(zhí)行情況與相關(guān)方積極推動協(xié)調(diào)、和解工作，盡快爭取向法院申請撤出失信被執(zhí)行人名單，消除被執(zhí)行的負面影響，同時努力維護公司中小股東的合法權(quán)益。

按理說，如果公司拖欠員工工資不超過一個工資支付周期，都不屬于惡意拖欠員工工資，如果有超過一個月之后的，員工是可以通過申請勞動仲裁的方式進行維權(quán)的。公司因為僅僅六千多塊，就被納入失信被執(zhí)行人名單，確實不值得。